Agiamo con una struttura capillare, efficace e trasparente, facendo tesoro dell’opera del volontariato

Obiettivi Specifici

Aumentare la capacità sostenibile della C.R.I. a livello locale e nazionale, di prevenire ed affrontare in modo efficace le vulnerabilità delle comunità;

Rafforzare la cultura del servizio volontario e della partecipazione attiva;

Assicurare una cultura di responsabilità trasparente nei confronti dei partner, delle Istituzioni e dei soggetti del terzo settore;

Mantenere i regolamenti ed i piani d’azione in linea con le raccomandazioni e decisioni internazionali;

Adattare ogni azione all’evoluzione dei bisogni delle persone vulnerabili.

Costituiscono attività quadro

Sviluppo organizzativo e della partecipazione; la comunicazione (esterna, interna, documentazione, advocacy);

Promozione e politiche del volontariato;

Promozione-reclutamento-fidelizzazione dei soci attivi e dei sostenitori;

Attenzione al volontario ed il supporto psicosociale;

Sviluppo dei partenariati strategici ed il fundraising;

Pianificazione e la progettazione dei servizi;

Trasparenza;

Monitoraggio delle attività e dei progetti in corso di implementazione, nonché la valutazione del loro impatto.

Il TEAM
DELEGATO: Fabio Manocchi
RESPONSABILE D’AREA: Patrizia Cammertoni
Fundraising: Erika Puglisi
Innovation Lab: Silvia Garruto
Responsabile Eventi (Event Planner): Luciana Randazzo
Responsabile Compagnia Teatrale: Maria Luisa Miglino
Referenti Magazzino Uniformi: Stefania Carnicella, Tiziana Sellone
IT Manager: Pierluigi Sepiacci, Gabriele Ellade